Die Berufsberatung ist weiterhin da!

Da persönliche Gespräche mit den Schülerinnen und Schülern aufgrund der aktuellen Corona-Pandemie leider nicht stattfinden können, wird ab dem 04.05.2020 eine lokale Sonderhotline der Berufsberatung unter 0345/ 5249-1510 geschalten sein. Die Berufsberater in Halle und Merseburg stehen den Jugendlichen und ihren Eltern für alle Fragen rund um die Themen Berufsorientierung, Berufsausbildung, Ausbildungsvermittlung und Unterstützungsmöglichkeiten zur […]

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Kein Kind alleine lassen

Missbrauchsbeauftragter startet Soforthilfe Missbrauchsbeauftragter Rörig: „Kinder müssen wissen: Sie sind jetzt nicht alleine!“ Berlin, 09.04.2020 Der Unabhängige Beauftragte für Fragen des sexuellen Kindesmissbrauchs (UBSKM) der Bundesregierung, Johannes-Wilhelm Rörig, und sein Team haben heute die Website www.kein-kind-alleine-lassen.de gestartet. Hier finden Kinder und Jugendliche direkten Kontakt zu Beratungsstellen und auch Erwachsene bekommen Informationen, was sie bei sexueller […]

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Berichte über Gewalt

Engagierte Theatermacher der Gruppe „Theater Till“ kamen mit ihrer Anti-Gewalt-Performance „Berichte über Gewalt“ am 22. Oktober in die neunten Klassen unserer Schule. Den Neuntklässlern wurde vermittelt, das fünf Personen mit Gewalterfahrungen durch eine Agentur gecastet wurden und vor ihnen über ihre Lebensgeschichte und die erfahrene oder ausgeübte Gewalt berichten werden. Die Schauspieler spielten ihre Rollen […]

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Protokoll Elternratssitzung vom 09.09.2019

Protokoll Elternratssitzung der Sekundarschule „An der Doppelkapelle“ Landsberg Termin: 09.09.2019 18:00 Uhr Ort: Sekundarschule, Aula Tagesordnung TOP 1 Aktuelles TOP 2 Berufswahl-SIEGEL TOP 3 Aktuelles aus dem Schulalltag TOP 4 Wahl des Vorsitz, Stellvertreters und der Beisitzer des Schulelternschaft TOP 5 Wahl des Vertreters zum Kreiselternrat TOP 6 Wahl des Vertreters der Klassenstufen zur Gesamtkonfrerenz […]

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Klassenfahrt der Klasse 8c nach Blossin

Lernen erleben mit Kopf, Herz, Verstand In Blossin verstehen man Erlebnispädagogik als moderne bewegungsorientierte Methode und nutzt sie für das aktive und bewusste Auslösen von Lern- und Erfahrungsprozessen durch unmittelbares Erleben in der Gruppe. Durch die Interaktion in der Gruppe und die damit verbundenen Erlebnisse inszenieren die Mitarbeiter lebendige und nachhaltige Lernprozesse, in denen sich die Teilnehmer_innen wohl fühlen und […]

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